Bonn - Das Emirat Katar soll den kriselnden Solarhersteller Solarworld retten. Katar werde über eine Kapitalerhöhung bei Solarworld einsteigen und künftig mit 29 Prozent an dem Bonner Unternehmen beteiligt sein, teilte Solarworld am Firmensitz Bonn mit.

Bereits Ende Mai hatte sich Unternehmenschef Frank Asbeck öffentlich über das Interesse des Emirats an einem Einstieg bei Solarworld geäußert.

Frankfurt/Main - Unbefristete Arbeitsverträge und ein regelmäßiges Einkommen sind Arbeitnehmern in Deutschland besonders wichtig.

Das ist ein Ergebnis einer in Frankfurt am Main vorgestellten großangelegten Befragung der Gewerkschaft IG Metall unter mehr als 500.000 Beschäftigten. 88 Prozent der Befragten nannten unbefristete Arbeitsverträge "sehr wichtig", für 83 Prozent hatte ein "verlässliches Einkommen" das stärkste Gewicht.

Bielefeld-OWL - „Der Erfolg eines Unternehmens oder einer Organisation hängt in hohem Maße von der Kompetenz der Führungs- und Fachkräfte ab“, erläutert Ortwin Goldbeck, Vorstandsvorsitzender des BOW e. V. – Bildungswerk der ostwestfälisch-lippischen Wirtschaft.

Aus diesem Grund sei Personalentwicklung immer wichtiger, da diese dafür sorgt, dass Unternehmen Fachkräfte finden, entwickeln und binden begründete der IHK-Präsident die Initiative des BOW zur Preisvergabe für beste Personalentwicklung in Ostwestfalen - Lippe.

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Paderborn – Bei den Betriebskosten können die regelmäßigen Zahlungen für Strom und Gas einen erheblichen Kostenblock ausmachen. Die Auswahl des richtigen Anbieters und der richtigen Tarife, ist manchmal entscheidend für die letzten Prozentpunkte der Produktionskosten, die damit auch eine direkte Auswirkung auf die Marktpreise und die Gewinnspanne eines Unternehmens haben.

VIS Energie in Paderborn ist ein unabhängiger Informations- und Servicedienstleister zur Optimierung von Strom- und Gaskosten. Alexandra von Borzykowski, Inhaberin von VIS Energie, über unnötige Betriebskosten, die absolut vermeidbar sind:
„Der Energiemarkt ist unübersichtlich geworden und eine falsche Entscheidung kann Unternehmen auf Jahre an einen falschen Tarif oder falschen Energieversorger binden und so erhebliche und dabei völlig unnötige Kosten produzieren.

Düsseldorf - Die Commerzbank will angeblich mehr als 5000 Stellen abbauen. Eine entsprechende Einigung zwischen Vorstand und Arbeitnehmervertretern sei nahezu unter Dach und Fach, berichtet das "Handelsblatt" unter Berufung auf zwei mit den Verhandlungen vertraute Quellen.

Der Durchbruch sei bei einer einwöchigen Klausurtagung in der vergangenen Woche erreicht worden.